公职人员使用微信八项注意和十大禁忌！
目前，微信已经取代短信、电话，成为工作中最常用的沟通方式。但使用不当会出现很多问题。很多时候你自己并无意识，却已用微信给别人留下负面印象。以下这几点一定要注意。
1
不要滥用截屏截屏功能与职场大多数礼仪背道而驰。两个人的聊天是非常私密的行为，发送出去与暴露他人和自己的隐私没有区别。在职场上使用微信截图要格外谨慎，不要随意截屏为证，更不可随意把截屏发送给第三者。
2
群里也要讲规矩单位群的感情交流功能相对弱一些，主要是为了工作。所以在工作群里聊天，如果不是工作必要，一定要适可而止。同时，不要随便拉陌生人进入群里，以免泄露工作秘密。
3
慎用语音虽然微信交流方式很丰富，有文字、语音、表情等，但交流时对方性格、身处环境、职位高低等都是必须要考虑的。对于那些职位比自己高很多的人，最好的方法是直接电话过去，除非是私下关系极好，一般不要使用语音。为了工作方便和准确无误，在大多数情况下不要使用语音。
4
注意沟通效率单位里使用微信沟通，一定要考虑对方处境。比如对方身处领导岗位，事务极其繁忙，这时候切勿使用“看到请回复”“在吗”这些词，要直接切入主题。如果稍微感到沟通效率低下，可马上致电询问。设想沟通对象处境，随时调整沟通节奏，工作会更加顺畅。
5
区分朋友圈和工作圈朋友圈是每个人的一张网络面孔。若工作和生活共用一号，一定要注意朋友圈分组。你发了一条在亲戚朋友们看来逗趣的内容，同事老板看到了可能是另一个感受，或许会不知不觉间造成一些误会和偏见。在人际关系和社交工具使用上，一定要因人而异，这一条是常识。
6
勿滥用私人化表情对私人化、真人截图等比较特殊的表情的认可，一般限于私人圈子，但在单位群里用可能会使一些人生厌。单位群年龄差异大，不太适宜使用各种怪异表情，你只是想活跃气氛，但实际上是增加了负面印象。
7
不要处理太复杂的问题机关工作，准确和效率永远是第一位的，微信的即时性提高了工作效率，但在严谨程度上却是短板。对于复杂问题，不论你是长篇大论还是长谈良久，都很容易出现误解和误判，还是电话或面谈更好。
8
及时回复信息及时回复他人信息是一种美德。特别是会议通知等工作信息，看到后更要及时回复。
遵守以上八项注意，具体如何写好微信公务短信？以下内容会帮到你。
微信公务短信的基本要求 1.称谓恰当礼貌称谓要表达清楚接收方的身份，并体现礼貌原则。2.首句反映主题在首句中即反映出主题，旨在帮助接收方及时高效地读取信息。3.内容简洁条理尽可能用一条信息容纳全部信息，减少信息往来次数。如果需要传递的信息有多项，宜分点阐述。4.尾语按需设置如果是比较重要的事情，可在结尾处注明“收到请回复，谢谢！”。如果没有收到回复，有必要打个电话确认对方是否收到信息。特殊的公务短信或微信比如通知，应使用专用尾语“特此通知”，以示规范和严谨。5.署名明确勿漏公务短信或微信较为正式和规范，结尾处署名更正规。
微信公务短信的用语原则： 礼貌、规范、温和
微信公务短信的内容规则： 1.内容应与公务有关。2.简明扼要，突出要点。
微信公务短信的使用规则： 1.发送时间恰当最好在工作时间发送，以保证接收方及时处理。早上7：00以前、晚上10：00以后最好不要发公务短信，因为短信或微信提醒的响声或震动声会打扰对方休息。 2.妥善处理接收延迟的情况如果是比较重要的事情，最好请对方回复以确认收到，或者在短信或微信发送之后致电对方询问接收情况。3.不得滥发短信或微信要做到“三禁止”：禁止发送与公务无关的信息；禁止群发广告或非法信息；禁止对无关人员发送信息。
1. 不能妄议中央：不能对党的路线方针政策妄加议论和批评。 2. 不能发任何涉及国家和工作单位机密的内容：哪怕一对一发也不妥，信息网络时代都有被记录和泄密的可能。 3. 不能乱传谣言和敏感性话题：这个涉及法律和纪律问题，传播这类话题容易引发严重后果。 4. 不能低俗：低级趣味的内容和图片不能转发，因为你的作品是你自身品味的客观反映。 5. 不能咒人：不可强制别人转发你的作品，比如：转了将走大运、发大财，不转将会如何如何……这是微信交流中的大忌。 6. 不能泄露他人隐私：不能随意发表未经他（她）人同意、带有个人隐私性质的内容和图片，这涉及人权和肖像权。 7. 不能没有涵养：看到别人精彩文段和图片意欲转发时，应先打声招呼后转，这是礼貌，也是涵养。 8. 不能庸俗化：在工作群里不能溜须拍马、互相吹捧，不能乱发红包，也不能总是以各种理由要别人发红包，使同事关系庸俗化。 9. 不能在工作群发个人生活琐碎和烦恼的事：这既影响同事们的情绪，浪费同事们的时间，也会暴露个人隐私。 10. 不能让微信绑架你的生活：再好的东西也是双刃剑，把握好尺度才能让微信更好地服务我们的工作和生活，绝不能成为低头一族，影响工作生活和健康。俗话说的好，世界上最远的距离是你坐在我对面却在低头玩手机。
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